W czym możemy Ci pomóc? 71 781 22 01

Kariera

Kariera

Siłą KGHM Cuprum, jako naukowego zaplecza Grupy Kapitałowej KGHM, są wiedza, doświadczenie oraz – często – unikatowe umiejętności naszych pracowników. Jest tak, bo od ponad 50 lat konsekwentnie stawiamy na rozwój kompetencji, które pozwalają nam podejmować coraz śmielsze wyzwania.

Jednym z kluczowych elementów wizji Spółki, a także jej strategii na lata 2018-2022, jest dalszy rozwój potencjału badawczo-rozwojowego. Naszym pracownikom oferujemy udział w studiach podyplomowych i uzupełniających, szkoleniach i kursach zawodowych, a także w rozmaitych seminariach oraz warsztatach tematycznych. Proponujemy im wieloletnie ścieżki rozwoju zawodowego na wszystkich stanowiskach w Spółce. To właśnie dzięki ciężkiej i wytrwałej pracy naszych naukowców posiadamy status Centrum Badawczo-Rozwojowego oraz jednostki badawczo-rozwojowej z kategorią naukową B.

Wiemy, że o znaczeniu i pozycji KGHM Cuprum decydują nasi pracownicy – to od ich wiedzy, potencjału, umiejętności współpracy oraz zaangażowania w projekty zależy nie tylko status naukowy naszej Spółki, ale też jej pozycja na rynku.

Aktualne oferty pracy

SPECJALISTA DS. ARCHIWIZACJI I KORESPONDENCJI

Poszukujemy Pracownika do Działu Zarządzania Wiedzą na stanowisko:
SPECJALISTA DS. ARCHIWIZACJI I KORESPONDENCJI
Miejsce świadczenia pracy: Wrocław

Główne zadania i obowiązki:

  • współpraca z komórkami organizacyjnymi w zakresie opieki nad dokumentacją oraz właściwego nią zarządzania i przygotowania do archiwizacji,
  • przejmowanie właściwie opracowanej dokumentacji spraw zakończonych z komórek organizacyjnych do archiwum zakładowego na podstawie spisów zdawczo-odbiorczych,
  • przechowywanie i zabezpieczanie przejętej dokumentacji oraz prowadzenie jej pełnej ewidencji,
  • udostępnianie dokumentacji z zasobów archiwum zakładowego,
  • dostosowywanie programu ARCHBAD do potrzeb archiwum zakładowego,
  • współpraca z Archiwum Państwowym we Wrocławiu w zakresie prowadzenia archiwum zakładowego,
  • monitorowanie przepisów dotyczących prowadzenia archiwum zakładowego,
  • opracowywanie wewnętrznych procedur dotyczących funkcjonowania archiwum zakładowego,
  • wsparcie w pracach administracyjnych Działu, związanych z obiegiem dokumentów w Spółce.

Wymagania:

  • wykształcenie minimum średnie oraz ukończony kurs archiwalny II stopnia,
  • minimum 5 lat doświadczenia zawodowego na podobnym stanowisku,
  • dobra znajomość przepisów dotyczących archiwizowania dokumentacji i stosowanie właściwych procedur,
  • dobra znajomość MS Office (Word i Excel),
  • prawo jazdy kat. B (jako dodatkowy atut),
  • umiejętność planowania i organizowania pracy własnej,
  • zaangażowanie, samodzielność i odpowiedzialność za powierzone zadania,
  • dbałość o jakość i terminowość realizowanych zadań,
  • komunikatywność i umiejętność pracy zespołowej.

Oferujemy:

  • możliwość rozwoju i doskonalenia kompetencji zawodowych w organizacji o statusie jednostki badawczo-rozwojowej,
  • zatrudnienie w ramach umowy o pracę,
  • atrakcyjny pakiet benefitów (m.in. prywatna opieka medyczna, karta Multisport, pracowniczy program emerytalny, kurs językowy).

Zainteresowanych prosimy o nadsyłanie CV wraz z podpisaną klauzulą wyłącznie za pomocą poczty elektronicznej na adres: moc.m1642805611urpuc1642805611mhgk@1642805611areir1642805611ak1642805611 do dnia  31.01.2022 r.

Aktualne oferty stażu

Współpraca KGHM CUPRUM sp. z.o.o. – CBR ze studentami, Uczelniami Wyższymi, Urzędem Pracy

KGHM CUPRUM sp. z. o.o.- CBR jest otwarte na współpracę z młodymi, zdolnymi ludźmi, którzy są u progu rozwoju kariery zawodowej (szczególnie studentów/absolwentów górnictwa, geologii, ochrony środowiska, odnawialne źródła energii itp.). Stąd też istnieje możliwość odbycia praktyk studenckich, bezpłatnych staży, staży finansowanych przez UP itp.

Zainteresowanych prosimy o nadsyłanie CV wraz z podpisaną klauzulą wyłącznie za pomocą poczty elektronicznej na adres: moc.m1642805611urpuc1642805611mhgk@1642805611areir1642805611ak1642805611

Odpowiadamy tylko na wybrane oferty
Prosimy o podanie jak najwięcej szczegółów dotyczących stażu t.j.: w jakim dziale ma odbyć się staż, na jak długo, na jakich warunkach.

Oferta na bezpłatną miesięczną praktykę do Zakładu Psychologii Stosowanej i Profilaktyki Zdrowotnej

Jeśli:

  • Interesujesz się psychologią przemysłową,
  • Wiesz co można zrobić, żeby propagować profilaktykę zdrowotną,
  • Ciągle szukasz nowych rozwiązań dla problemów, które Cię nurtują i nie lubisz się poddawać,
  • Masz głowę pełną pomysłów,

A poza tym:

  • Wiesz co nieco o statystyce w badaniach humanistycznych,
  • Jesteś samodzielny i odpowiedzialny,
  • Nie unikasz konfrontacji i masz własne zdanie,
  • Interesujesz się dotacjami.

Zapraszamy Cię na bezpłatne miesięczne praktyki do Zakładu Psychologii Stosowanej i Profilaktyki Zdrowotnej. Oferujemy możliwość przedłużenia praktyk na zasadach odpłatnych.

Swoją kandydaturę możesz zgłaszać do:

Natalii Bartosz
Kierownik Zakładu Psychologii Stosowanej i Profilaktyki Zdrowotnej
wyślij e-mail:

Oferta na bezpłatną praktykę na stanowisko: Analityk danych

W ramach prowadzonej w Zakładzie Analityki Systemów działalności badawczo-naukowej proponujemy program praktyk dla studentów w okresie marzec-grudzień 2022 r. na stanowisku: ANALITYK DANYCH

Główne zadania i obowiązki:

  • realizacja cząstkowych zadań w projektach badawczo-rozwojowych,
  • rozwój wewnętrznych narzędzi automatyzujących pozyskiwanie, przetwarzanie i modelowanie dużych zbiorów danych,
  • udział w spotkaniach projektowych.

Wymagania:

  • ukończony min. 1 rok studiów na specjalizacji: matematyka, elektronika, informatyka,
  • dobrze rozwinięte umiejętności analizy i syntezy danych,
  • umiejętność programowania w języku Python lub znajomość środowisk Matlab/R,
  • umiejętność budowania narracji opartej o dane oraz tworzenia wizualizacji danych.

Oferujemy:

  • możliwość rozwoju i doskonalenia kompetencji zawodowych na gruncie naukowo-badawczym, w zespole wykwalifikowanej kadry specjalistów,
  • możliwość zdobycia praktycznej wiedzy z zakresu analizy danych procesowych,
  • uczestniczenie w projektach polegających na budowie własnych modeli analitycznych,
  • ciekawe i odpowiedzialne zadania,
  • możliwość kreowania własnych rozwiązań i samodzielność w działaniu.

Osoby zainteresowane powyższą ofertą prosimy o przesyłanie CV oraz ewentualnie listu motywacyjnego na adres: moc.m1642805611urpuc1642805611mhgk@1642805611kaina1642805611fets.1642805611lewap1642805611

Opiekun praktyk:
dr inż. Paweł Stefaniak
Kierownik Zakładu Analityki Systemów

Zastrzegamy sobie możliwość skontaktowania się tylko z wybranymi kandydatami.